Pflegefachkraft (m/w/d) in Velden für die Nachtschicht

Werde Teil des Bayerischen Roten Kreuzes Landshut!

Du übernimmst gern Verantwortung, denkst mit und willst mehr als nur Dienst nach Vorschrift? In der Nachtschicht sorgst du dafür, dass sich unsere Bewohner sicher, gut betreut und respektiert fühlen. Du schaffst eine angenehme Atmosphäre, in der sich jeder Bewohner gut aufgehoben fühlt, verlierst dabei aber nicht die notwendigen Anweisungen aus den Augen.

Bereit für die Nacht? Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Pflegefachkraft!

  • Attraktive Vergütung: Vergütungen sowie soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag
  • Finanzielle Sicherheit: Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
  • Arbeit und Freizeit: 30 Urlaubstage und eine 38,5-Stunden-Woche
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Tolle Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team und ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Bereich
  • Flexibilität: flexible Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle
  • Berufliche Entwicklung: gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungen für deine Karriere
  • Mitarbeitervergünstigungen: Corporate Benefits und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Jobrad, damit du fit und umweltbewusst unterwegs bist
  • Rückholschutz Ausland für dich und deine Familie über den DRK-Flugdienst
  • Durchführung der Grund- und Behandlungspflege anhand der Pflegeplanung unter Beachtung der gültigen Standards und Verfahrensanweisungen des BRK-Kreisverbandes
  • sach- und fachgerechter Umgang mit Medikamenten
  • vollständige Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen
  • Umsetzung der Expertenstandards
  • Erstellen von Pflegeanamnesen und Pflegeplanung
  • Durchführung von Pflegevisiten und Evaluation der Pflegeplanung
  • Begleitung von Arztvisiten und ordnungsgemäße Ausführung der ärztlichen Anordnungen
  • Anleitung und Überwachung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten
  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
  • gesundheitliche Eignung und einwandfreies Führungszeugnis
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • selbständiges Arbeiten, Engagement und Flexibilität
  • Einfühlungsvermögen, Freude am Umgang mit Menschen und soziale Kompetenz
  • Teamgeist und Teamfähigkeit
  • Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
  • Grundkenntnisse im Umgang mit der EDV
  • Bereitschaft, die Weiterentwicklung der Einrichtung zukunftsfähig mitzugestalten